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鼓动人心（同心鼓）
    发布时间: 2018-03-02 17:16    
形式：小组成员，每人手持一条绳子，利用鼓面驱动皮球，并且球不能落地，群策群力，以最佳的团队配合状态驱动最多次数。
目的：团队发展的四阶段：形成期、动荡期、规范期和高效期，并认真反思每个成员在团队发展的不同阶段应该怎么做；要学会感谢对手，他可以给你很大的刺激，促使你有更好的表现。当团队处在一直的低迷的状态下，大家要放下包袱，抱着“不抛弃、不放弃、不抱怨”的心态来挑战，同时团队中要有很多人扮演鼓舞者，在每个时期都有大家的鼓励比如“稳住”、“不要激动”的鼓励，还要勇敢的朋友说出自己的经验、勇敢地分享，相互的包容。精神决定力量、专注于目标。思考无论个人还是团队从胜利中走向更高的胜利的代价要远远小于从失败到成功的转变代价。体验到个人和团队的高峰体验 
 
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